Unser Rahmen und unser Werteverständnis

Wir bieten ein ungewöhnlich gutes Betriebsklima, das von einer humanistischen Wertehaltung geprägt ist. Träger des Krankenhauses ist ein gemeinnütziger Verein: Im Mittelpunkt unseres Handelns stehen daher keine wirtschaftlichen Interessen. Ziel ist es, unsere Patientinnen und Patienten bestmöglich zu versorgen und ein Umfeld zu schaffen, in dem sich die für das Krankenhaus arbeitenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wohl fühlen.

Unser Augenmerk liegt daher auf

• Achtsamkeit – Bei der Sache sein
• Authentizität – Man selbst sein
• Bedeutsamkeit – Sinnhaftes tun
• Optimismus – Kreativität und Innovation beflügeln
• Vitalität – Bewegung und Interaktion anregen
• Wertschätzung – Den anderen sehen

Zudem legen wir viel Wert auf Nachhaltigkeit. Das verbinden wir mit einer modernen, gepflegten Krankenhausinfrastruktur, die sehr naturverbunden auf einem außergewöhnlich schönen Klinikgelände liegt. Und wir bieten natürlich:

• Arbeit in interprofessionellen Teams
• Teilzeittätigkeiten, teilflexibel, elektronische Zeiterfassung
• Planbare und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
• Flache Hierarchien mit der Möglichkeit zur Mitgestaltung
• Regelmäßige Teamsupervisionen für verschiedene Berufsgruppen

Fort- und Weiterbildung

• Regelmäßige psychiatrische und psychotherapeutische Fortbildungen
• Für die in Weiterbildung befindlichen Ärztinnen und Ärzte: Volle 48-monatige Weiterbildungsbefugnis
• Professionelles Deeskalationsmanagement nach dem ProDeMa-Konzept
• Berufsgruppenspezifische Fort- und Weiterbildungsangebote
• Grundkurs Anthroposophische Pflege

Grundsätzlich haben wir ein Interesse daran, den Fort- und Weiterbildungswünschen unserer Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter wann immer möglich gerecht zu werden, denn wir wissen, dass die Weiterbildungsinhalte unserer klinischen Arbeit später sehr zugute kommen werden.  

Mitarbeiterangebote / Arbeitgeber-Benefits

• Bio-zertifizierte Kantine mit vor Ort gekochten, frischen regionalen Produkten
• Für Mitarbeitende auch Essen to go
• Schöne Arbeitsumgebung in Parklage am Waldrand
• Einkaufsmöglichkeit beim Demeter-Gartenbau auf dem Gelände
• Kindergarten mit Kleinkindgruppe auf dem Gelände, Waldkindergarten benachbart
• JobRad, RegioKarte Job, Deutschland-Ticket Job
• Ladestation für E-Fahrzeuge (Auto, Fahrrad, Roller usw.)
• Veranstaltungen für Mitarbeitende
• Mitgliedschaft im Trägerverein der Klinik möglich
• Planbare und familienfreundliche Arbeitszeitgestaltung
• 30 Tage Urlaub
• 2 freie Arbeitstage an Heiligabend und Silvester oder Zeitausgleich
• Betriebliche Altersvorsorge
• Hansefit
• Fitness- und Gesundheitsförderung
• Kostenlose Parkplätze: Die Klinik ist aus der Freiburger Innenstadt in 15 Minuten mit dem Auto erreichbar
• Wir nehmen Teil am Unternehmensprogramm „Erfolgsfaktor Familie“ des Bundesfamilienministeriums